乐东之变个人心得体会

乐东之变个人心得体会

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党委书记乐东之变心得体会

乐东经验使人深受启发，深受感动。这里面没有神机妙算，没有秘密武器，有的只是四个字：“回到常态”。如何学习乐东经验?我认为要把握好三个关键句子。

第一：打铁先要自身硬，乐东奇迹之所以出现，第一个原因就是领导带头，以上率下。迁坟，先迁自家的;整治环境，自己先上街。对比之下，我们在带头教学、带头科研、带头守纪律、带头“三严三实”等方面还很有差距。

第二：真心真情真利益。一要用真情真意感召群众，二要用公平正义感动群众。只讲其一不讲其二会失之空洞，只讲其二不讲其一会失之片面，两者齐备才能无往而不胜。把这个问题想明白、做明白，党群关系、干群关系当中的许多问题就可以迎刃而解，教职员工的积极性、创造性就会很好地激发出来。

第三：以实绩论奖惩。乐东经验中很重要的一点是以实绩论奖惩，该奖则奖，该罚则罚，绝不含糊。对比之下，我们虽然也有奖有罚，但常常是虚奖虚罚，特别是对坏人坏事不愿处罚，不敢处罚，或只有轻描淡写的处罚，对队伍建设和事业发展产生了显而易见的负面影响。

习近平总书记要求作风建设要“返璞归真”，又把经济转型的目标称为“经济新常态”。什么是“新常态”?第一，它是新的东西。第二，这个新的东西的显著特点是回到常态。乐东经验恰好体现了“新常态”，即一方面它提供了许多新的东西，另一方面，教我们回到常态。

党组书记乐东之变心得体会

全省践行“三严三实”真抓实干促发展乐东现场会后，省工信厅及时召开党组扩大会议，学习传达现场会精神，大家一致认为，林北川同志的先进事迹和乐东经验就在身边，看得见摸得着，具有很强的说服力。

学习林北川同志先进事迹和乐东经验，有很多的感触和体会，其中三点最为深刻。一是领导干部的作风决定一个地方、一个单位做事担事的快慢和成败。作风正，则事业兴，乐东经验就是我省近年来坚持不懈抓作风涌现出来的先进典型。二是选准用好“一把手”，能够促进一方变化、带动一方发展。一个好的“一把手”能够以上率下、以身作则，带出好班子、好队伍，带动一方发展，造福一方百姓。三是抓党建抓作风和抓发展抓经济完全可以相结合、相促进。

接下来，省工信厅要敢于碰硬动真，攻克工业经济发展难题。今年上半年工业经济各项指标不尽人意，要完成年度经济指标任务相当艰巨，面对这些压力和困难，我们要砥砺奋进、攻坚克难，扭住重点项目不放，扎扎实实把事情一件件办好，推动工业经济逆风转舵，力争实现全年各项指标的完成。

其次，省工信厅要大胆开拓创新，打开新型工业和信息产业发展的新局面，为全省优化经济结构、发展实体经济、做大产业规模，扛起工信人的担当。

三要大力弘扬“马上就办”精神，把各项工作抓紧、抓实、抓到底，充分激发干部潜力，深入企业生产一线、园区工地，帮助协调解决具体困难和问题。

四要从严管理队伍，营造风清气正、干事担事的良好氛围。